Como sacar o vale-alimentação? Descubra as regras sobre o benefício
Como sacar o vale-alimentação? Descubra as regras sobre o benefício

Você já se perguntou como sacar o vale-alimentação e como utilizá-lo da melhor maneira possível? Este benefício, tão valorizado por empresas e funcionários, é muito mais do que apenas um cartão: é uma oportunidade de promover saúde e bem-estar. Por isso mesmo, prevê regras para seu uso, e uma delas responde a pergunta sobre como sacar o vale-alimentação. Para entender todos os detalhes sobre este tema, preparamos o artigo a seguir. Acompanhe!


O que é vale-alimentação?


O vale-alimentação é um benefício não obrigatório (exceto via acordo sindical ou contratual) para funcionários celetistas que muitas empresas oferecem em seus pacotes de vantagens.


Seu objetivo, primordialmente, é garantir que o trabalhador tenha acesso a uma alimentação saudável, essencial para a sua saúde e seu bem-estar.

Com ele, é possível adquirir alimentos frescos e ingredientes para o preparo de refeições, como cereais, ovos, carnes, pães, grãos, leite etc. Adicionalmente, é uma excelente ferramenta para atrair e reter talentos no mercado, por ser muito valorizado.


Para se ter ideia, uma pesquisa da consultoria de carreira e recrutamento Robert Half apontou que quase 100% dos colaboradores levam os benefícios em conta na hora de fechar um contrato de trabalho.


Segundo o documento, divulgado em 2023 pela revista Forbes, dois dos benefícios mais valorizados são o vale-refeição e o vale-alimentação. De acordo com a pesquisa, eles figuram, respectivamente, em 2º e 3º lugar no ranking de interesse dos colaboradores.


Como e por que ele foi criado?


Antes de saber como sacar o vale-alimentação, é importante entender que o vale-alimentação surgiu na década de 1970, com a criação do Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT), uma iniciativa criada para promover refeições mais saudáveis aos colaboradores por meio de incentivos para as empresas.


Assim, as companhias que aderem ao programa podem receber alguns benefícios de acordo com as regras do PAT. Se elegíveis podem, por exemplo, contar com a isenção de encargos sociais (INSS e FGTS) e com desconto de até 4% no Imposto de Renda.


Como vimos, ele é um benefício não obrigatório, exceto em caso de determinação de convenções coletivas, mas muito popularmente oferecido pelas empresas nos seus programas de vantagens para atração e retenção de talentos. E como sacar o vale-alimentação? Veremos a adiante.


Por que o vale-alimentação não é pago em dinheiro?


Para garantir que a finalidade do vale-alimentação seja preservada, ele não pode ser pago em dinheiro. Essa afirmação inicia a resposta sobre como sacar o vale-alimentação. Vejamos os porquês.


Proibição Legal


A Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e o Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT) estabelecem que o vale-alimentação deve ser fornecido na forma de benefício, não em dinheiro. Essa determinação visa garantir que o benefício seja utilizado exclusivamente para a aquisição de alimentos, promovendo a saúde e o bem-estar dos trabalhadores.


Caráter não salarial


O vale-alimentação é considerado um benefício de caráter não salarial, e sua incorporação ao salário do colaborador é vedada pela lei. Pagar em dinheiro poderia descaracterizar esse benefício, comprometendo sua finalidade assistencial.


Desvio de finalidade


Ao pagar o vale-alimentação em dinheiro, há o risco de que o valor seja utilizado para outros fins, desviando-se do propósito inicial de custear a alimentação do trabalhador. A forma de benefício garante que o valor seja direcionado para sua finalidade específica.


Incentivos fiscais


A concessão do vale-alimentação na forma de cartões permite que uma empresa usufrua dos incentivos fiscais previstos no PAT. Essas obrigações fiscais são aplicáveis ​​somente quando o benefício for fornecido de acordo com as diretrizes condicionais.

A lei discorre sobre como sacar o vale-alimentação?

A lei estabelece que o saque do benefício não é permitido. Assim, não há como sacar o vale-alimentação. De acordo com a Lei nº 14.442/22, o valor do benefício não pode ser sacado em dinheiro, seja por parte do empregador ou do trabalhador.

Como vimos, isso é feito para garantir que o benefício seja utilizado exclusivamente para a alimentação dos colaboradores, evitando que seja usado para fins diferentes.

Essa restrição é fundamental para manter a finalidade específica do benefício, que é fornecer apoio financeiro à alimentação dos funcionários. Além disso, a lei também estabelece que os valores depositados nas categorias de alimentação e refeição fiquem travados e não possam ser utilizados para outros fins, garantindo que o benefício seja usado apenas para a sua razão de existir.


Afinal, há como sacar o vale-alimentação?


De acordo com a legislação, o processo para o uso do benefício ocorre a partir do cartão magnético, não sendo possível ser sacado. Entenda a dinâmica de uso.


1. Recebimento do cartão


O primeiro passo é receber o cartão fornecido pela empresa ou pela operadora do benefício. Esse cartão é pré-carregado com o valor do benefício e pode ser utilizado em estabelecimentos credenciados.


2. Consulta do saldo


3. Utilização em estabelecimentos credenciados


O vale-alimentação pode ser utilizado em supermercados, mercearias, padarias e outros estabelecimentos credenciados para a compra de alimentos. Ao realizar uma compra, basta apresentar o cartão à operadora de caixa e digitar a senha, se necessário.


4. Como sacar o vale-alimentação?


Novamente é importante ressaltar que não há como sacar o vale-alimentação em dinheiro. O benefício destina-se exclusivamente à compra de alimentos via cartão benefício, conforme previsto na legislação.


5. Validade e recarga


Alguns cartões de vale-alimentação possuem prazo de validade do benefício e são recarregados mensalmente pelas empresas. É preciso estar ciente dessas informações, acompanhando e controlando o saldo disponível, para utilizar o benefício de forma adequada.


Conclusão


Neste artigo, você viu que não há como sacar o vale-alimentação em dinheiro. Isso ocorre para garantir que a finalidade de dar ao colaborador a oportunidade de fazer escolhas saudáveis seja preservada.


Afinal, ao usar este benefício, ele não está apenas comprando alimentos, mas investindo em sua qualidade de vida. Assim, mais do que uma simples transação, ao usar o vale-alimentação, o trabalhador dá um passo na direção de um estilo de vida mais saudável e equilibrado. Ofereça a ela a melhor opção, vem ser Ticket!

goTop